Технологія ЕКГ:
Ефективність, Колектив, Гроші

Тільки для власників і керівників бізнесу, з досвідом управління!









    До старту залишилося:

    Днів
    Годин
    Хвилин
    Секунд
    Роман Кушнір

    Засновник консультаційної компанії SPE-Consulting. Здобув довіру понад 100 українських бізнесів, з якими співпрацює як консультант. Розробник 25-и системних навчальних програм. Провів понад 8 500 годин публічних виступів

    Дізнатися більше:

    Правдиво про те, що стримує ваш бізнес і як таки почати постійне, системне зростання!

    1. Дисципліноване мислення керівника
    2. Основні втрати часу працівниками
    3. Інтеграція колективу
    4. Делегування завдань
    5. Kpi мотивація і оплата
    6. Технологія екг: практичне втілення

    Вам точно потрібно бути на тренінгу, якщо:

    Хоче вивільнити свій час як керівник

    Бізнес вперся у стелю зростання, або росте дуже повільно

    Часто виникають питання до ефективності роботи працівників

    Багато часу йде на вирішення питань, які мали б вирішувати інші люди

    Без вас робота не робиться, або робиться значно гірше

    Ви загрузли у рутині і поточці

    Структура тренінгу

    ЕКГ: Ефективність, Колектив, Гроші​

    1. Які трисправжні проблеми у діяльності компанії стримують її ріст?
    2. Чому 4 години часу Ваші працівники нічого не роблять, а Ви за це платите?
    3. Чому більшість компаній це самозайнятість, а не бізнес?Як вибратись із пастки постійної рутини?
    4. Важливість дисциплінованого мислення у власника бізнесу.
    5. Як налагоджена внутрішня комунікація вирішить більшість питаньу Вашому бізнесі?
    6. Як видавати завданнятак, щоб їх виконували? Матриця внутрішньої комунікації: для чого потрібна і як фактично її втілити?
    7. Інтеграція колективу: чому адміністрування процесів без інтеграції неможливе? І чому керівники вперто цього не розуміють?
    8. Чому ефективний бізнес завжди будується на принципах? Які вони?
    9. Чому у більшості вітчизняних компаній так ніколи і не буде зростання?
    10. Чому спад у продажах нічого спільного із продажами не має?
    11. Як налагодити систему, при якій мотивовані працівникиза розумну оплату швидко і якісно виконують поставлені задачі?
    12. Як налагодити справедливу систему оплатипраці по КРІ?

    Дізнатися більше:

    Хто проводить?

    1 +
    проконсультованих бізнесів
    1
    власних бізнесів
    1 +
    годин публічних виступів

    Роман Кушнір

    засновник Школи розвитку SPE
    Кредо: "Український бізнес має бути системним, прописаним і ефективним! Тільки так ми збудуємо конкурентноспроможну на світовій арені країну"

    Більше про Романа

    • 32 роки, серійний підприємець, досвід ведення бізнесу – із 23 років;
    • Очолює 5 проектів, які починав “з нуля”, на повному самофінансуванні;
    • В офіс приходить один раз на тиждень;
    • Засновник Школи розвитку SPE – школи розвитку навичок #1 в Україні!
    • Засновник консультаційної компанії SPE-Consulting;
    • Автор 21-ї популярної книги;
    • Розробник 25-и системних навчальних програм;
    • Засновник журналу “Експеримент”;
    • Співзасновник проекту “Щоденники успіху”;
    • Засновник і співорганізатор Чемпіонату Oratory Lviv Open;
    • Засновник IT-проектів “Be a hero” і “Be balanced”;
    • Провів понад 8 500 годин публічних виступів;
    • Здобув довіру понад 100 українських бізнесів, з якими співпрацює як консультант.

    До старту залишилося:

    Днів
    Годин
    Хвилин
    Секунд
    Якщо у компанії є проблеми, то вони точно пов’язані з людьми. Неефективність, брак системності, слабкі softskills, відсутність візії, інтегрованості чи згуртованості – ось що насправді робить компанії слабкими. Однак керівник, який вміє вдало поєднувати інструменти систематизації і інтеграції завжди зможе вивести свою команду на новий рівень! Приходьте на тренінг щоб зрозуміти – як це зробити?

    Роман Кушнір

    Дізнатися більше: